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登別市の緊急雇用対策

2009年03月05日 登別市の緊急雇用対策

今回の経済的な混乱で、日本各地で、派遣切りや正規社員のリストラなどが相次ぎ、雇用状況が急激に悪化しました。それに対応して各地の官公庁で、臨時職員の採用募集が相次ぎました。 

通知状

そんな状況下で、登別市からも「新規卒業者等の緊急雇用対策募集」が出ました。左が、その通知文です。

詳細は、下の「続きを読む」をクリックしてください。

登別市のHPは、まだ情報は掲載されていないようですが、ここです。

 

募集内容これがその募集内容です。採用が「5人程度」で、「簡単な面接とパソコンの技能試験」があるようです。

任用期間は4月から9月までの6ヶ月で、最大で6ヶ月の更新があるそうですから、1年間は臨時職員として勤務できる可能性があります。

行政科には「インターンシップ」制度もありますが、職業体験として実際の仕事に数ヶ月にわたって参加してみるのも、悪くはないと思います。それが、公務員試験を受ける際のモチベーションを高めるのに役立ちます。二次面接試験でも、その体験をアピールできるはずです。ぜひ、チャレンジしてみてください。

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